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Consultorias - Palestras - Cursos - Treinamentos 


Coaching -  de Liderança, Executivo, Equipe e Pessoal: "O Coaching é a mais moderna ferramenta de Liderança e Gestão de Pessoas da atualidade.
É um processo eficaz focado em ações do cliente para a realização de suas METAS E DESEJOS. Ações no sentido de desenvolvimento de suas próprias competências, O COACH atua equipando o seu coachee (cliente) com as ferramentas, conhecimento e oportunidades para avançar em relação às suas metas mais importantes. O FOCO é nas possibilidades futuras e COMO transformá-las em realidade."

 • Liderança inspiradora - Quando você é promovido, junto com a nova função vem o respeito e a “os braços” dos que estão abaixo da sua chefia. A grande questão é: como obter os braços e os “corações” dos que estão na empresa para te servir? Esse curso mostra que liderança não é algo imposto mas conquistado e o objetivo desse trabalho é ministrar para os participantes os Domínios e competências da inteligência emocional e fazer dele um líder que inspira seus seguidores.

 • Bases para uma liderança de sucesso - Como um grande edifício, uma liderança de sucesso precisa de bases fortes para se manter firme, principalmente em dias de tempestade. “ O homem prudente que edificou a sua casa sobre a rocha e caiu a chuva, transbordaram os rios, sopraram os ventos e deram com ímpeto contra aquela casa, que não caiu porque fora edificada sobre a rocha.


• Treinamento em Vendas - Objetivos e Metas; - Comunicação, Persuasão e Poder Pessoal; - Como obter motivação para realização de sonhos, em vendas; - Postura adequada: consultor ou vendedor? - Posturas de sucesso para ser um campeão de Vendas; - Marketing pessoal; - Empreendedorismo; - Técnicas Modernas de atendimento: Abordagem, Negociação, Atendimento; - Venda e Pós Venda; - Telemarketing; - Flexibilidade para atender seu maior tesouro: o cliente; - Fidelização de clientes: conquistar e manter seu cliente.


 • Metas - Realização de Sonhos - Planejamento é algo que faz parte do cenário empresarial. Aprendemos a colocar planos no papel e envolver muitas pessoas na realização dos nossos projetos. Por que muitas vezes esses planos não se concretizam? Planejar e realizar. O “como” alcançar metas e mantê-las, esse é o objetivo deste trabalho.

 • Autoestima e Motivação - Os desafios empresariais e pessoais exigem produtividade, qualidade e rapidez. Em busca de melhores resultados, as empresas buscam, sem muito sucesso, motivar seus colaboradores. A questão é que motivação é algo pessoal, que precisa vir de dentro. Neste trabalho o participante vai aprender, através de técnicas práticas e de fácil aplicação, que cultivar uma boa autoestima é o melhor antídoto para o desânimo e a desmotivação. Vemos muitas tentativas de animar pessoas para fazer o que precisa ser feito. Motivação tem a ver com os motivos que o sujeito tem para realizar uma determinada tarefa ou função. E então, o que é motivar? Como eu posso facilitar a motivação dos meus colaboradores?


 • A comunicação do Sucesso - A comunicação é o principal fator que diferencia os seres humanos dos outros animas. Toda comunicação tem resultados, independente de serem os resultados que você deseja. Esse trabalho disponibiliza ao participante, informações e técnicas da Programação Neurolingüística capazes de fazê-lo alcançar os resultados que deseja nos seus relacionamentos interpessoais (subordinados, clientes, familiares, amigos), influenciando em todas as áreas da sua vida.

 • Consciência Profissional e Poder Pessoal - Qual o valor do meu trabalho? Que diferença faz a minha atividade para a sociedade? Muitos profissionais, mesmo os mais experientes, nunca pararam para refletir os benefícios da sua atividade para o coletivo em que vivem. A partir do momento que essa consciência é interiorizada, inúmeros motivos surgem para que seus objetivos se tornem maiores que os problemas e os desequilíbrios emocionais. O objetivo deste trabalho é proporcionar ao participante a habilidade de autogestão de seus pensamentos e emoções, conduzindo o mesmo aos seus objetivos profissionais.

 • Usando o conhecimento e a inteligência para o crescimento emocional nos focos de tensão O que é maior: seus objetivos ou seus problemas? Este trabalho traz conhecimentos e técnicas para que você não coloque tudo a perder em um momento de tensão. Como diz o provérbio chinês: “Não diga que não há estrelas apenas porque o céu está nublado”.

 • Autogestão, produtividade, e Lucratividade - Autogestão é a habilidade de gerenciar os pensamentos e as emoções. Muitas vezes, quando não conseguimos uma boa autogestão, nossas atividades até aumentam, mas a efetividade das nossas ações deixa a desejar. Ainda assim continuamos produtivos mas nem sempre os lucros acompanham o excesso de atividades. Como ser produtivo (ativo) e ao mesmo tempo lucrativo?

 • Como usar as emoções a seu favor - Ativar a inteligência do coração + Ativar a mente + Administrar as emoções = Eficiência energética, maior coerência, percepção aprimorada e maior produtividade.

 • Criatividade e Sucesso A criatividade consiste em ver o que todo mundo vê e perceber o que ninguém percebeu. Aumentando sua capacidade perceptiva, você ganha possibilidades de escolha. Se você tem uma alternativa, isso é ditadura; se tiver duas alternativas, está em um dilema; se tiver três ou mais alternativas pode fazer escolhas para conquistar seus objetivos.


• O estresse e suas implicações - O estresse é resultado de problemas de comunicação e de uma percepção embaçada... Dando atenção as nossas percepções e reações e as tratando, podemos eliminar o estresse crônico que percorre o nosso corpo como um veneno lento e letal. Temos duas escolhas: continuar a culpar o mundo pelo nosso estresse ou assumir a responsabilidade pelas nossas reações (depressão, ansiedade...) e alterar deliberadamente nosso clima emocional.


 • Relações Humanas no Ambiente de Trabalho - Basta um clique para que você tenha acesso a informações praticamente em tempo real. Na era da informação, não é a informação que faz a diferença mas a habilidade de lidar com as pessoas, de tolerar as diferenças; de fazer com que essas diferenças se tornem parte do capital intelectual da sua organização.

 • O dia de hoje é uma dádiva por isso o chamam de presente - A dificuldade de perdoar faz com que o ressentimento impeça muitas pessoas de aproveitar as oportunidades que se configuram no dia de hoje, roubando energia psíquica e produtividade. Este trabalho é um laboratório de perdão, proporcionando ao participante um novo nível de superação para aprender com o passado, desfrutar das maravilhosas possibilidades do presente e vislumbrar novos sonhos e melhores oportunidades para o seu futuro.

Consultoria em treinamento 
  • Levantamento de necessidades,
  • desenvolvimento e 
  • aplicação de treinamentos. 
Consultoria em desenvolvimento Humano
  • Levantamento de necessidades, 
  • desenvolvimento de trabalho individual e em grupo.

Um comentário:

Claudia Borba disse...

Amei isto Dra.!!!
Treinamento em Vendas - Objetivos e Metas; - Comunicação, Persuasão e Poder Pessoal; - Como obter motivação para realização de sonhos, em vendas; - Postura adequada: consultor ou vendedor? - Posturas de sucesso para ser um campeão de Vendas; - Marketing pessoal; - Empreendedorismo; - Técnicas Modernas de atendimento: Abordagem, Negociação, Atendimento; - Venda e Pós Venda; - Telemarketing; - Flexibilidade para atender seu maior tesouro: o cliente; - Fidelização de clientes: conquistar e manter seu cliente.

Quem sabe mais tarde a gente não converse sobre isto!